ďábelské (@@20120916-10:49:44@@) -- 

0 (hodnocen0 x )

(3.3) Půjčeno:10x 

BK

Příručka

Vyd. 1.

Praha : Management Press, 1999

222 s. : il.

ISBN 80-85943-82-4 (brož.)

angličtina

Obsahuje ilustrace, předmluvu, bibliografické citace

Pracovníci vedoucí - úspěchy - příručky

Programování neurolingvistické - příručky

000067386

Předmluva 9 // Poděkování 15 // Vymezení určujícího rámce 17 // Schopnost předvídat včerejšek - Zploštit nebo být zploštěn - Týmy a sítě - Moderní technologie a osobní kontakty - Učící se organizace - Odolnost vůči změnám - Ztráta // kontroly - "Setkávání se" a vedení - Další literatura // Raport 34 // Pochopení a respektování kultury - Individuální raport - Raport vůči zákazníkům - Rozvoj vašich dovedností - Další literatura // Hlediska 53 // Vnímací pozice - Poznejte své sklony - Mýtus správné // odpovědi - Hledisko zákazníka - "Plovoucí" hlediska - Logické úrovně - Rozvoj vašich dovedností - Další literatura // Žádoucí výsledky 76 // Rozdíl mezi myšlením orientovaným na výsledky a myšlením // orientovaným na problémy - tři čtvrtě miliónu dolarů - Úkol a proces - Současný pohled dvěma směry - Stanovování žádoucích výsledků - Zjišťování požadavků - Účel existence organizace - co chceme? - Shrnutí - Rozvoj vašich dovedností - Další literatura // 5 Od obecného cíle k jeho praktické realizaci 97 // Čínské krabičky a hra na tichou poštu - Klíčové otázky - Setrvávající situace? - Týmy - Hodnocení nebo represe? - Rozvoj vašich dovedností - Další literatura // 6 Organizační hodnoty 118 // Poslání není všechno -Organizační hodnoty znamenají // nemuset nikdy čekat na výtah - Jaká je vaše metafora? - Cena hodnot - deset miliard dolarů - Organizační // krátkozrakost - Vědomí hodnot - Cestování v čase - Kde se právě nacházíte? - Rozvoj vašich dovedností - Další literatura // 7 Individuální hodnoty 136 // Pracovní hodnoty - Hierarchie hodnot - Pozitivní záměr ďáblův advokát - Peníze - Burské oříšky a zlaté banány - Měřítka hodnot - Význam a působení hodnot - shrnutí - Rozvoj vašich dovedností - Další literatura //

8 Motivační minové pole 150 // Je motivace uspávacím principem? - Deset způsobů, jak // lidi demotivovat - Vnitřní motivace - Vůdcovství - Rozvoj // vašich dovedností - Další literatura // 9 Utváření společného jazyka 171 // Kruh se uzavírá - Bludné a funkční komunikační smyčky - Přemýšlení o myšlení - Uplatnění jednotlivých způsobů // myšlení - Jak myslíme, tak jednáme - Slova poznání - "Napojování se" na jazyk - Barvitý, výstižný, působivý // jazyk - Proč je tolik firemních písemností nudných? - Vyjednávání a zprostředkování - Rozvoj vašich dovedností - Další literatura // 10 Pracovní styly 192 // Převzetí iniciativy - Znovu cukroví a bič - Co budeme dělat // v pondělí ráno? - Nacházení rozhodující odlišnosti - Jak snadno se necháte přesvědčit? - Sledování zavedených // postupů - Vnitřní nebo vnější zaměření? - Využívání vzorců - Čas činu - Plánování "napříč časem" - Modelování // OBSAH // prvořadé výkonnosti v podnikání - Rozvoj vašich dovedností - Další literatura // 11 Závěr 210 // Hladká změna - Tvrdě jsem pracoval, abych to dotáhl až // tam, kde jsem - kde ale vlastně jsem? - Kotvy - Řízení // vlastních mentálních stavů - Navozování tvořivého stavu // mysli - Kongruence a etika - Další literatura