Intro -- GROUPE, POUVOIR ET COMMUNICATION -- Table des matières -- Remerciements -- Avant-propos -- Partie 1_L’individu et le groupe -- Chapitre 1_L’individu -- Chapitre 2_L’individu et le groupe -- Partie 2_L’individu et le pouvoir -- Chapitre 3_L’individu et le pouvoir -- Chapitre 4_L’individu et le conflit -- Partie 3_L’individu et le communication -- Chapitre 5_L’individu et la communication -- Chapitre 6_L’individu et l’organisation -- Partie 4_Étude de cas : a la recherche de Marianna -- A l’usage de l’étudiant_Étude de cas : a la recherche de Marianna -- Conclusion_Le développement de l’individu et de la gestion dans la perspective de l’an 2000 -- Bibliographie -- Index des auteurs cités -- Index des sujets.
Cet ouvrage traite de plusieurs objets de la psychologie, notamment de la dynamique du comportement, de la relation humaine, des processus d’influence et des structures sociales appliqués principalement dans le cadre du travail. Il s’adresse a tous ceux, psychologues ou gestionnaires, qui veulent comprendre la dynamique des individus pour mieux mettre en valeur les talents, les connaissances, les habiletés de chacun, ce qui constitue la plus-value des entreprises..