Úplné zobrazení záznamu

Toto je statický export z katalogu ze dne 17.02.2024. Zobrazit aktuální podobu v katalogu.

Bibliografická citace

.
0 (hodnocen0 x )
EB
EB
ONLINE
5. vydání
[Česko] : Grada, 2023
1 online zdroj (200 stran)
Externí odkaz    Plný text PDF (Bookport) 
   * Návod pro Bookport 


ISBN 978-80-271-7015-9 (online ; pdf)
ISBN 978-80-271-7014-2 (online ; epub)
ISBN 978-80-271-3981-1 (print)
Publikace, která zohledňuje všechny nejnovější novely zákoníku práce, čtenářsky atraktivním způsobem shrnuje základy právní úpravy pracovně-právních vztahů s důrazem na vznik, změny a zánik pracovního poměru a související otázky..
001954115
Předmluva // O autorovi 10 // 1. Pracovní právo a závislá práce 11 // 1.1 Pojem pracovního práva 11 // 1.2 Základní zásady pracovněprávních vztahů 12 // 1.3 Hlavní zdroje právní úpravy 13 // 1.4 Pojem závislé práce 14 // 1.5 Druhy pracovněprávních vztahů 15 // 1.6 Problematika "švarcsystému" 15 // 1.7 Pracovní smlouva na výkon jiné než závislé práce 18 // 1.8 Pojem zaměstnanec 20 // 1.9 Pojem zaměstnavatel 22 // 1.10 Zastoupení 22 // 1.11 Neplatnost a zdánlivost právních jednání 23 // 1.12 Počítání času 24 // 1.13 Doručování 25 // 2. Vznik pracovního poměru a pracovní smlouva 29 // 2.1 Pracovní smlouva a jmenování 29 // 2.2 Postup před vznikem pracovního poměru 30 // 2.3 Vstupní lékařská prohlídka 31 // 2.4 Uzavření pracovní smlouvy 33 // 2.5 Jak sepsat pracovní smlouvu 35 // 2.6 Den nástupu do práce // Místo výkonu prace // Doba pracovního poměru // Ustanovení o odměňování // 2.11 Zkušebni doba // // 2.12 Souhlas s pracovními cestami // 2.13 Konkurenční doložka 41 // 2.14 Odvolání a odstoupení zaměstnance v mzdové sféře 42 // 2.15 -Dohoda o zahrnutí odměny za práci přesčas do mzdy 44 // 2.16 Informování zaměstnance o obsahu pracovního poměru 44 // 2.17 Práva a povinnosti zaměstnavatele a zaměstnance 46 // 2.18 Ustanovení o ochraně osobních údajů 47 // 3. Změny pracovního poměru 53 // 3.1 Smluvní princip 53 // 3.2 Jednostranné převedení najmou práci 54 // 3.3 Dočasné přidělení 57 // 3.4 Přechod k jinému zaměstnavateli 57 // 3.5 Přeložení 61 // 4. Skončení pracovního poměru 67 // 4.1 Obecně 67 // 4.2 Odstoupení od pracovní smlouvy 68 // 4.3 Zrušení ve zkušební době 69 // 4.4 Uplynutí sjednané doby 70 // 4.5 Dohoda o rozvázání pracovního poměru 71 // 4.6 Výpověď zaměstnance 74 // 4.7 Výpověď zaměstnavatele 75 //
4.7.1 Zrušení zaměstnavatele nebo jeho části 76 // 4.7.2 Přemístění zaměstnavatele nebo jeho části 77 // 4.7.3 Nadbytečnost zaměstnance 78 // 4.7.4 Ztráta zdravotní způsobilosti - pracovní úraz, nemoc z povolání 80 // 4.7.5 Ztráta zdravotní způsobilosti - ostatní důvody 83 // 4.7.6 Předpoklady a požadavky na zaměstnance 83 // 4.7.7 Porušování povinností zaměstnance 86 // 4.7.8 Porušování povinností zaměstnance během dočasné pracovní neschopnosti 90 // 4.8 Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelem 91 // 4.8.1 Porušení povinnosti zaměstnance zvlášť hrubým způsobem 91 // 4.8.2 Odsouzení za trestný čin 91 // 4.9 Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnancem 92 // 4.9.1 Nepříznivý zdravotní stav zaměstnance 93 // 4.9.2 Dlužná mzda nebo plat 93 // 4.10 Zvláštní důvody u cizinců 94 // 4.11 Smrt zaměstnavatele 95 // 4.12 Smrt zaměstnance 95 // 4.13 Hromadné propouštění 95 // 4.14 Potvrzení o zaměstnání a další dokumenty 98 // 5. Pracovní doba 117 // 5.1 Obecně 117 // 5.2 Délka pracovní doby 118 // 5.3 Rozvržení pracovní doby 119 // 5.4 Pružné rozvržení pracovní doby 120 // 5.5 Konto pracovní doby 121 // 5.6 Práce na dálku 122 // 5.7 Přestávky v práci 122 // 5.8 Přestávky mezi směnami 124 // 5.9 Dny pracovního klidu 126 // 5.10 Práce přesčas 127 // 5.11 Noční práce 129 // 5.12 Pracovní pohotovost 130 // 5.13 Evidence pracovní doby 131 // 5.14 Dovolená 131 // 5.15 Dočasná pracovní neschopnost 134 // 5.16 Mateřská, rodičovská a otcovská dovolená 135 // 5.17 Návštěva lékaře a další překážky v práci na straně zaměstnance 137 // 5.18 Překážky v práci na straně zaměstnavatele 140 // 6. Odměňování 143 // 6.1 Obecně 143 // 6.2 Mzda a plat 144 // 6.3 Minimální a zaručená mzda 144 // 6.4 Stanovení výše mzdy 146 //
6.5 Příplatky ke mzdě 147 // 6.6 Splatnost mzdy 148 // 6.7 Krácení mzdy 149 // 6.8 Bonusy 149 // 6.9 Průměrný výdělek 150 // 7. Atypické pracovněprávní vztahy 153 // 7.1 Obecně 153 // 7.2 Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr 153 // 7.2.1 Dohoda o provedení práce 155 // 7.2.2 Dohoda o pracovní činnosti 156 // 7.3 Kratší pracovní úvazek 158 // 7.4 Agenturní zaměstnávání 160 // 7.5 Výkon práce na dálku 164 // 8. Pracovněprávní spory 171 // 8.1 Obecně 171 // 8.2 Spor o určení neplatnosti skončení pracovního poměru 171 // 8.3 Spor o vyplacení mzdy nebo obdobného plnění 174 // 8.4 Spor o náhradu škody způsobené zaměstnancem 174 // 8.5 Spor o náhradu škody způsobené zaměstnavatelem 176 // 8.6 Spor o náhradu škody v souvislosti s pracovním úrazem a nemocí z povolání . 177 // 8.7 Diskriminační spory 183 // 9. Zástupci zaměstnanců 187 // 9.1 Obecně 187 // 9.2 Odborové organizace 188 // 9.2.1 Spolurozhodování 190 // 9.2.2 Právo na projednání 190 // 9.2.3 Právo na informace 192 // 9.2.6 Ostatní 195 // 9.3 Rada zaměstnanců 196 // 9.4 Evropská rada zaměstnanců 196 // 9.5 Zástupce pro oblast BOZP 197 // Závěrem 199 // Seznam použité literatury 200

Zvolte formát: Standardní formát Katalogizační záznam Zkrácený záznam S textovými návěštími S kódy polí MARC